В производственную компанию требуется менеджер по кадрам:
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями трудового законодательства и внутренними положениями, политиками, стандартами компании;- Оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с Трудовым кодексом РК;- Заполнение, внесение изменений и хранение трудовых книжек;- Ведение воинского учёта работников компании;- Контроль над истечением испытательных сроков, трудовых договоров и своевременное уведомление об этом Менеджеров соответствующих Департаментов;- Формирование и ведение личных дел работников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью, изменением личных данных работников;- Ведение учёта предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;- Подготовка документов по истечению установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив;- Ведение табеля учёта рабочего времени, фактически отработанного работниками;- Консультирование работников в рамках своих должностных обязанностей;- Автоматизация HR процессов;- Выполнение разовой работы по администрированию персонала (выдача справок по требованию, подготовка и выдача информации по запросам специалистов соответствующих Департаментов и Отделов).
Ключевые навыкиСтатистическая отчетность, MS Outlook, MS Excel
1С: Предприятие 8, 1С: Зарплата и управление персоналом
Электронный документооборот, Автоматизация кадрового документооборот
Требования:
коммуникабельность;гибкость;пунктуальность;деловой этикет.
Условия:
График 5/2 с 8:00 до 17:00официальное трудоустройство